Kennnissessie ondernemen vanuit je purpose

Wat was dit ontzettend fijn! Afgelopen woensdag konden we elkaar (eindelijk!!!) weer fysiek ontmoeten tijdens de Kennisbijeenkomst over purpose driven ondernemen. Helaas zat het weer niet helemaal mee. Maar dat mocht de pret niet drukken. De parasols en paraplu’s hielden ons droog en van de koffie / thee van de Firma van Buiten werden we warm.

Yolanda Verlaan en Philip Nijgh over de leerwerplekken voor jongeren

ROC Mondriaan, founder van Werkwaardig, en Werkwaardig-partner HANOS Delft zijn een prachtige samenwerking aangegaan. Samen bieden zij jongeren die moeite hebben met leren in het reguliere lessysteem en met een afstand tot de arbeidsmarkt een prachtige kans om met een diploma in de hand de opleiding af te ronden. Wij gaan in gesprek met Yolanda […]

Partner in beeld: Erik Marks

Hoi Erik, kun je jezelf voorstellen? Ik ben Erik Marks, 46 jaar en geboren en getogen in Delft. Ik heb een dochter van 20 en een zoon van 15 jaar en woon samen met mijn vriendin. In het dagelijks leven run ik mijn eigen schoonmaakbedrijf: Marks Cleaning. Daar kan ik echt mijn ei in kwijt, […]

Kennisbijeenkomst

Op donderdag 20 mei vond de online kennisbijeenkomst “Hoe wendbaar ben je?” plaats. Aad van der Werf, arbeidsmarktspecialist, gaf namens Tempo-Team een boeiende presentatie. Wendbaarheid is niet alleen noodzakelijk in crisistijd, maar wordt steeds belangrijker voor ieder mens en organisatie. De traditionele flexibele arbeidsmarkt voldoet niet meer. De veranderende markt vraagt snelheid van handelen. Er […]

TOTE-M is nieuwe partner van Werkwaardig

Ook TOTE-M heeft zich aangesloten als partner van Werkwaardig. Kees Kerkvliet, Managing Director van TOTE-M, tekende de overeenkomst. “Wij realiseren ons dat het hebben van een baan niet voor iedereen vanzelfsprekend is, maar wel het verschil maakt. Daarom hebben we ons aangesloten als partner bij Werkwaardig. Zo kunnen we mensen met een afstand tot de […]

Michel van Leeuwen iamIT

We hebben een nieuwe partner: iamIT! Vol enthousiasme tekende oprichter Michèl van Leeuwen vorige week de overeenkomst. iamIT maakt cloud solutions voor organisaties en lossen zij ICT vraagstukken op. iamIT omarmt de nieuwste technieken, om zo de best en snelst mogelijke, functioneel goed werkende (web) applicaties te bouwen. Inclusiviteit is voor Michèl belangrijk; het zit […]

doe activiteit 'werkwaardig doet en ontmoet'

Yes! We starten met een nieuwe doe-activiteit: Werkwaardig Doet en Ontmoet. Waarom deze doe-activiteit? Werkwaardig staat voor verbinden. Tijdens de doe-activiteiten verbinden we werkzoekenden met partners van Werkwaardig. Dit keer brengen we werkzoekenden met een concrete vraag over de arbeidsmarkt in contact met onze partners. Door het inzetten ons netwerk helpen wij deze werkzoekenden bij […]

Univé Het Groene Hart is nu partner van Werkwaardig

We hebben er een nieuwe partner bij: Univé Het Groene Hart. Commercieel manager Alex Vreugdenhil tekende de overeenkomst. Hij hoopt met het lidmaatschap van Werkwaardig op lokaal niveau invulling te kunnen geven aan MVO. Hij heeft de drive om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen en in hun kracht te zetten, omdat […]

Bosch Car Service EDA de Heus is nieuwe partner van Werkwaardig

Bosch Car Service EDA de Heus heeft zich aangesloten als partner van Werkwaardig. Aad van Winden tekende de overeenkomst en hoopt met het lidmaatschap van Werkwaardig een bijdrage te leveren aan het zichtbaar maken van de mogelijkheden binnen technisch werk. Het bedrijf kan in de basis technische mensen helpen aan een prachtige carrière. Bij Bosch […]

Hein Laakes van Stichting Stunt en Corine van der Knaap gaven een kennissessie over kwetsbare medewerkers

Op dinsdag 2 maart vond de ontzettend leerzame, interactieve bijeenkomst ‘Begeleiding van kwetsbare medewerkers’ plaats. Hein Laakes, manager bij Stichting Stunt, en Corine van der Knaap, IPS coach bij GGZ Delfland deelden hun ervaringen rondom dit thema. Het coronavirus heeft grote gevolgen voor bijna alle organisaties. Kwetsbare medewerkers hebben wellicht wat meer moeite met veranderingen […]